第二类不符合事项仍未改善，即上一次审核中发现的第二类不符合项，hse图，至今仍未采取有效措施加以整改的，即判为第1类不符合项。复评时，无持续改善HSE绩效证据。一般（轻微）不符合 ：出现下列情况之一，原则上可构成一般不符合项：对满足HSE管理体系要素或体系文件的要求而言，是个别的、偶然的、孤立的、性质轻微的不符合。指系统或程序有潜在的不恰当，以及具有潜在的风险的事项，这些事项有变成不符合的趋势，只是审核员掌握的证据暂不足。这类问题可作为观察项处理，可以用书面或口头的形式向受审核方提出。对于观察项，HSE管理体系一般不要求受审核方提出限期整改方案，与无需跟踪验证，只要求对方引起注意，对可能的风险所有准备并加以预防和纠正，观察项一般不计入审核报告和审核结论中。如果某企业出现严重的不符合项，hse，在受审核方未采取有效的措施前，认证机构不应推荐注册。对出现轻微不符合事项的企业，HSE管理体系应不影响推荐注册、但对轻微不符合项，受审核方也要在认证机构规定时间内提出整改方案，采取有效措施，并经认证机构跟踪确定符合后，hse文化，才推荐注册。
申请认证企业首先向集团公司HSE管理部门提出认证审批报告，下面就认证审核过程中的具体要求予以介绍。HSE管理体系认证前的准备：为了保证顺利通过HSE管理体系认证，除要按照HSE认证中心的要求准备一系列技术文件外，还需进行认证前的迎检培训和组织安排等工作。认证前的充分准备，可以稳定组织各级员工的情绪，做到胸有成竹，忙而不乱，hse管理体系，是审核人员感受到一种良好的合作气氛，这也是通过认证的一个重要因素根据审核的层次和深度上的差异，可以将认证审核的过程大体分为两个阶段：即初始审核和正式审核。对审核通过的企业，HSE认证中心向其颁发认证证书和认证标志。 认证证书的有效期为三年，获证企业应在认证证书有效期届满时，重新提出认证申请，HSE认证中心受理后，重新对企业进行复评。
HSE样本选择应注意以下要点：（1）多现场抽样的代表性。当一个企业有几个相似的现场，对有相似的危害因素并在相同的行政管理机构控制下运行的现场可以进行抽样审核。这些现场应在共同的管理体系下运行，实施了内部审核，并进行了统一的管理评审。审核时，确定有代表性的审核现场应考虑下列因素： a）现场内部和整体HSE管理体系的审核结果和报告；b）管理评审的结果；c）管理体系的成熟性； d）对组织的了解程度； e）现场规模的差别；f）现场的复杂性；g）管理体系的复杂性；h）敏感HSE问题的潜在相互作用；i）不同法律法规要求； j）分班工作情况；k）工作作业的差别；l）从事活动的差别； m）职能的重复性；n）组织人员在各个现场的分布情况； o）危害因素的重要性及相关影响的程度；p）相关方的意见。在认证审核时，审核组按规定的现场抽样方案进行审核，如果有发现有严重不符合应适当增加现场审核样本量，扩大抽样审核范围，以便能综合判断所有现场实施HSE管理体系的有效性。
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